تعديلات التأمينات السعودية: 4000 ريال حد أدنى للمعاشات ومد سن التقاعد لـ 65 عامًا.. مفاجأة سارَّة!

4 أغسطس 2024 - 4:15 ص

في 4 أغسطس 2024، تم إقرار تعديلات جديدة على نظام التأمينات الاجتماعية في السعودية. ينص التعديل على تحديد الحد الأدنى للمعاشات بـ 4000 ريال. كما تم تمديد سن التقاعد إلى 65 عامًا للمشتركين الجدد. تتضمن التعديلات أيضًا تحسينات مهمة للنساء، حيث تم مضاعفة المخصصات المالية للأمومة أثناء فترة الولادة. هذه التعديلات تهدف إلى تعزيز نظام الضمان الاجتماعي وتحسين مستوى المعيشة للموظفين السعوديين. سنستعرض في هذا المقال تفاصيل نظام التأمينات الاجتماعية الجديد، بما في ذلك كيفية احتساب المعاشات، ونسب الاشتراك، وأهم التعديلات التي تم إجراؤها.

تعديلات التأمينات الاجتماعية في السعودية: 4000 ريال حد أدنى للمعاشات ومد سن التقاعد لـ 65 عامًا

تتضمن التعديلات الجديدة على نظام التأمينات الاجتماعية في السعودية العديد من النقاط الهامة. أولاً، تم تحديد الحد الأدنى للمعاش المستحق بـ 4000 ريال شهريًا، وذلك للمشتركين الذين بلغت مدة اشتراكهم 480 شهرًا. كما تم تحديد الحد الأقصى للأجر الخاضع للاشتراك بـ 45,000 ريال شهريًا. يتم توزيع نسب الاشتراك بين صاحب العمل والمشترك على النحو التالي:

  • الاشتراك في فرع المعاشات بنسبة 22% من الأجر.
  • يتحمل صاحب العمل 11% والمشترك 11%.
  • للاشتراك الاختياري، يتحمل المشترك 22% من الأجر.

كيفية احتساب المعاشات وفق نظام التأمينات الاجتماعية الجديد

تُحتسب قيمة المعاشات وفقًا لإجراءات وزارة المالية السعودية. يتم احتساب المعاش بضرب 2.25% في متوسط الأجر الخاضع للاشتراك. بعد ذلك، يتم تقسيم الناتج على 12 شهرًا. يجب ألا يتجاوز المعاش 100% من ذلك المتوسط. يحق للمشترك الحصول على المعاش عند بلوغه السن النظامية، بشرط أن تكون مدة اشتراكه لا تقل عن المدة المحددة. كما يمكنه الحصول على المعاش قبل بلوغ السن النظامية، بشرط أن تكون مدة اشتراكه 360 شهرًا على الأقل.

  1. احسب متوسط الأجر الخاضع للاشتراك.
  2. اضرب النتيجة في 2.25% ثم قسمها على 12.

أهمية التعديلات الجديدة على نظام التأمينات الاجتماعية

تسعى التعديلات الجديدة إلى تحسين مستوى معاشات المتقاعدين وزيادة الاستقرار المالي للموظفين. من خلال تحديد حد أدنى للمعاشات وزيادة سن التقاعد، يتم تعزيز التغطية الاجتماعية. كما أن مضاعفة مخصصات الأمومة للنساء تعكس التزام الحكومة بتحسين ظروف العمل للعاملات. هذه الخطوات تعكس رؤية السعودية 2030 في تعزيز حقوق الموظفين وتحقيق العدالة الاجتماعية.


للمزيد من المعلومات، يمكنكم زيارة [المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية](https://www.gosi.gov.sa).